Pracodawcy oczekują od kandydatów kompetencji przyszłości
Z perspektywy pracodawców wzrost produktywności zależy od zestawu kompetencji, które pozwalają pracownikom skutecznie działać. Firmy najczęściej wskazują na umiejętności miękkie (37,1 proc.), specjalistyczną wiedzę (34,9 proc.), samodzielność i odpowiedzialność za wynik (34,7 proc.) oraz elastyczność i gotowość do zmian (33,9 proc.) – takie wnioski płyną z 20. edycji „Barometru rynku pracy” Gi Group Holding. Eksperci podkreślają, że w dobie AI kluczową…
