Nasza Gazeta w Irlandii PORADY SOCJALNE - Portal Polonii w IrlandiiPortal Polonii w Irlandii

PORADY SOCJALNE

  • Community Employment Scheme, cz. II

    Praca w ramach CE Średnia liczba godzin pracy na przydzielonym stanowisku wynosi 39 godzin na okres dwóch tygodni. Pracownik otrzymuje wypłatę tygodniową od pracodawcy i posiada ustawowe prawa pracownika, w tym prawo korzystania z urlopu i urlopu macierzyńskiego, wolne dni w święta państwowe oraz pisemną deklarację potwierdzającą warunki … Czytaj dalej →

  • Community Employment Scheme cz. I

    Community Employment Scheme (CE) jest programem mającym na celu pomoc w powrocie do pracy osobom długotrwale bezrobotnym bądź tym, którzy znajdują się w sytuacji życiowej. Oferuje im on możliwość podjęcia pracy tymczasowej i na niepełnym etacie. Odbywa się to w ramach stażów na stanowiskach w pobliżu społeczności … Czytaj dalej →

  • Kursy w ramach programu BTEA

    Są dwie dostępne opcje: Second Level Option (SLO) – nauka w szkołach II stopnia Third Level Option (TLO) – nauka w szkołach III stopnia Wszystkie kursy, studia muszą być akredytowane i zgodnie z zasadami Quality and Qualifications Ireland (QQI) (dawniej FETAC lub HETAC) i zaakceptowane przez Ministerstwo Edukacji … Czytaj dalej →

  • Back to Education Allowance – program powrotu do nauki

    Back to Education Allowance (BTEA) to rodzaj programu umożliwiający kontynuowanie nauki czy doszkalania, dedykowany dla osób spełniających kryteria i otrzymujących kwalifikowaną pomoc socjalną, i którzy chcieliby kontynuować naukę w trybie dziennym w szkolnictwie II i III stopnia w Irlandii. … Czytaj dalej →

  • Zasiłek Back to School Clothing and Footwear Allowance

    Zasiłek Back to School Clothing and Footwear Allowance (BTSCFA) przeznaczony jest na pokrycie kosztów ubiorów szkolnych i obuwia szkolnego dzieci, rozpoczynających nowy rok nauki. … Czytaj dalej →

  • Centrum Together-Razem. Poradnia w Cork

    Cieszymy się ogromnie, że dzięki wsparciu finansowemu z Ambasady RP w Dublinie oraz dzięki dofinansowaniu z Fundacji Semper Polonia w naszym Cork mamy Poradnie Prawno-Socjalną. Można w niej bezpłatnie uzyskać poradę socjalną z zakresu pomocy społecznej od profesjonalnego pracownika socjalnego oraz poradę prawną od irlandzkiego … Czytaj dalej →

  • Nowe urlopy rodzicielskie już wkrótce

    Rząd planuje ułatwić życie przyszłym pracującym rodzicom. Jak wiadomo, irlandzkie żłobki do najtańszych nie należą. Politycy raczyli wreszcie to zauważyć. Być może niedługo wprowadzą płatne 6-miesięczne płatne urlopy rodzicielskie. … Czytaj dalej →

  • Ubezpieczenie społeczne (PRSI) dla osób zatrudnionych w rodzinnych biznesach i pracujacych na part-time

    W Irlandii od twojego dochodu pobierane są zaliczki na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne. Są to Universal Social Charge (USC) – podatek omówiony w jednym z poprzednich wydań – oraz składka na ubezpieczenie społeczne zależna od dochodów – Pay Related Social Insurance (PRSI), którą wstępnie omówiliśmy w ostatnim wydaniu. Dzisiaj zajmiemy … Czytaj dalej →

  • JobBridge, czyli platforma darmowej siły roboczej

    Nie od dziś wiadomo, że JobBridge aż za często wykorzystywany jest do pozyskiwania taniej siły roboczej. Oficjalny cel, jakim jest powrót na rynek pracy długotrwale bezrobotnych, jest sprawą drugorzędną. Jak się okazuje, w ciągu ostatniego roku aż ponad 80 firm złamało zasady tego … Czytaj dalej →

  • Składki na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne (PRSI) cz. II

    W Irlandii z twojego dochodu pobierane są zaliczki na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne. Są to Universal Social Charge (USC), które omówiliśmy w poprzednim wydaniu tygodnika i składka na ubezpieczenie społeczne zależna od dochodów – Pay Related Social Insurance (PRSI). W następnej części poruszymy temat składek PRSI dla osób zatrudnionych w … Czytaj dalej →